Rektor UTB ve Zlíně vyhlašuje interní výběrové řízení na obsazení pozice Ředitel/ředitelka Univerzitního institutu Univerzity Tomáše Bati ve Zlíně.
Hlavní náplň práce:
- Řízení a koordinace činností Univerzitního institutu.
- Strategické plánování a rozvoj institutu v souladu s cíli Univerzity Tomáše Bati.
- Podpora, zajištění a rozvoj spolupráce s národními a mezinárodními institucemi působícími v oblasti výzkumu, vývoje a inovací a s průmyslovými partnery.
- Zodpovědnost za efektivní hospodaření institutu.
- Vedení a motivace týmu zaměstnanců.
Požadavky:
- Vysokoškolské vzdělání v oboru souvisejícím s činností institutu (min. akademicko-vědecký titul Ph.D.).
- Zkušenosti s procesy řízení v akademickém a/nebo výzkumném prostředí, zkušenosti s vedením a motivací týmů.
- Organizační schopnosti a manažerské dovednosti.
- Schopnost strategického myšlení a plánování.
- Schopnost iniciovat, připravovat a realizovat nové výzkumné projekty.
- Aktivní znalost anglického jazyka.
- Publikační a projektová činnost v oborech souvisejících s činností institutu.
Nabízíme:
- Možnost podílet se na formování a rozvoji významného pracoviště.
- Podpora dalšího odborného růstu a profesního rozvoje.
Předpokládaný nástup: dohodou
Pracovní úvazek: 1,0
Náležitosti přihlášky:
- Motivační dopis.
- Strukturovaný životopis zahrnující přehled dosavadní odborné a výzkumné činnosti včetně významných publikací a působení v zahraničí.
- Písemná koncepce rozvoje Univerzitního institutu v horizontu 5 let. (Náležitosti koncepce - personální rozvoj, vědecká/výzkumná činnost, další možnosti rozvoje).
- Čestné prohlášení o bezúhonnosti.
Uzávěrka přihlášek: 18. 8. 2024
Kontaktní osoba:
Jméno: Mgr. Jana Večerková
Email: vecerkova@utb.cz
Přihlášky se všemi náležitostmi zasílejte elektronicky na výše uvedený email nebo poštou na adresu:
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně
Mgr. Jana Večerková
Oddělení rozvoje lidských zdrojů
nám. T. G. Masaryka 5555
760 01 Zlín
Ostatní informace:
Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně si vyhrazuje právo neobsadit tuto pozici nebo výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu zrušit.